在招聘过程中,用人单位若提出需要长时间培训,签约前长时间实习、收取培训费、扣押证件等不合理要求时,应慎重考虑并及时向学院或就业指导中心反映。联系电话:60600324
岗位职责:
1.华北地区间隔性出差(出差地点可申请);
2.负责市场运营调研、策划分析,完成公司安排的出差任务;
(出差的费用公司报销)
任职资格:
1.本科及以上,学习能力要强;没有经验也没有关系,有专业主管进行一对一带薪免费培训
2.适应短期出差者优先,独立能力强,具存良好的环境适应能力;
3.具备良好的自我管理和约束能力,善于总结经验教训;
4.有团队合作意识,吃苦耐劳,有进取心。
薪酬福利:
1.综合薪资5000起(基本薪资3000+500学习补贴+200交通补助+300全勤)+1000绩效(上不封顶);
2.提供免费住宿(24小时热水、空调等,设施齐全,环境舒适,距离公司十分钟路程)
3.在职带薪培训(集团统一拓展培训+在线培训),国家法定节假期日、生日福利,团建活动,公费旅游等;
4.完善的晋升体系:专员-组长-主管-副经理-经理,月度考核晋升,公平公开透明的晋升机制~