一、岗位职责

1.招生，了解并掌握公司所有产品；

2.根据学员需求提供合理的补习产品；

3.根据学员学习情况准确分析各学科存在的问题，根据目前成绩与目标成绩的差距，给出最合理的补习建议；

4.完成上级领导交办的其他工作任务。

注：试用期安排：7天试岗期，同时进行学科，学考基本功培训，然后工作流程培训梳理，新高考政策，新课改培训，分资源面咨，签单率合格，转正。

二、任职要求:

1、有教育行业相关工作经验优先;

2、形象气质佳，普通话标准，有很好的亲和力，对教育事业有较高的工作热情;

3、适应能力强，具有较强的沟通协调能力以及高度的工作责任感。

三、薪酬福利：

1. 工作时间：单休，不休六日。早晚班，早（9-6）或者（10-7），晚（1-9）

2.工资构成：基本工资3500元+新签一对一提点5+新签班课提点5。（注：新到岗人员，第一个月享有补助1000元/月，仅限和平校区）

3. 福利待遇：五险一金，带薪旅游（满一年员工），带薪年假。