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企业主页

天津利诚丰华科技发展有限公司
民营企业批发和零售业500人以上浏览量:22082
天津市南开区鲁能国际中心18F

公司简介

 

一、公司简介:   

OPPO华中华东区是OPPO的线下销售合作伙伴,助力OPPO实现更好的产品销量增长。我们主要负责OPPO所有产品在北京、天津、冀东、湖南、湖北、山东区域以及部分海外市场的营销推广和渠道管理工作,国内线下经销商规模体量已达数十万家,组成了强大的销售运行网络。海外市场也不断取得优异成绩,获得业内合作伙伴的鼎力好评。

O范生计划:

“O范生”计划,是我公司为长远发展、不断提高企业核心竞争力而制定的长期人才战略发展计划。旨在为有梦想、热爱电子通讯行业的应届毕业生提供一个优质平台,一场专业化培训以及一份丰厚的薪资,助力应届毕业生更快、更高效地实现自我价值,能成为公司切实可推动战略落地的中高层管理者。

关于平台:国内多地可供选择(北京、天津、冀东、湖南、湖北、山东);

关于培训:完备的培训体系、专业教学导师、专属培养计划助力你更快速的成长;

关于薪酬:具有竞争力的薪资、完善的福利待遇;

关于未来:通过定制的培养计划,促进个人角色认知转换、加深对公司业务领域的理解,全面提升业务能力及领导能力,打造复合型管理人才。

招聘岗位总表: 

岗位

区域

工作内容

岗位要求

待遇

需求

市场管理

培训生

北京

天津

冀东

山东

 

通过定向培养、轮岗学习,胜任公司市场管理类岗位

◆ 具备较强的沟通表达能力及责任心

◆ 勇于挑战,有较强的成就欲望,能调动一切资源实现目标

◆ 具有较强的社会洞察力、同理心及跨领域思考能力

◆ 拥有较高情感成熟度

◆ 有学生会或社团干部工作经验者优先

◆ 有相关社会实践经验者优先

11-16W元/年

30

HR管理

培训生

北京

天津

湖南

通过定向培养、轮岗学习,胜任公司人力资源管理类岗位

◆ 具备较强逻辑思维和沟通表达能力

◆ 有较强亲和力,抗压能力,以及成就欲望,善于调动资源实现目标

◆ 具备较强责任心,拥有较高情感成熟度

◆ 有学生会或社团干部工作经验者优先

◆ 有相关社会实践经验者优先

8-11W/年

8

财务管理培训生

北京

 

通过定向培养、轮岗学习,胜任公司财务类管理岗位

◆ 具备扎实的财务基础能力

◆ 具备较强责任心,拥有较高情感成熟度

◆ 有学生会或社团干部工作经验者优先

8-11W/年

2人

O范生-培训方向

北京

天津

冀东

1-负责对终端销售岗位提供产品知识、销售技巧、心态调整等相关培训支持

2-负责建立并完善业务岗位培训体系

3-根据培训计划进行,培训课程讲授

4-对培训实施项目的满意度和有效性进行评估

◆具有较强的逻辑思维能力、沟通表达能力、性格外向、敢于创新

◆有较强亲和力和抗压能力

◆具有良好的文字撰写功底,辩论、演讲经验者优先

◆有学生会或社团工作经验优先

◆能适应省内出差

6000-7000元/月

8人

O范生数据运营

北京

天津

冀东

1-负责汇总数据,并进行整理、分析

2-负责根据系统指令完成单据提报中的各项数据入录;

3-负责各项相关文件收发(主要是广告合同,发票)

◆具有较强思维逻辑与沟通表达能力

◆具有主动性及思考性

◆具有团队融合性及企业文化认同

◆具备基础财务常识

◆熟练操作Microsoft Office办公软件

5500-7000元/月

5

运营管理培训生

湖南

通过定向培养、轮岗学习,胜任公司组织运营管理岗位

◆ 具备较强逻辑思维和沟通表达能力

◆ 有较强亲和力,抗压能力,以及成就欲望,善于调动资源实现目标

◆ 具备较强责任心,拥有较高情感成熟度

◆ 有学生会或社团干部工作经验者优先

◆ 有相关社会实践经验者优先

6000-8000元/月

5

市场运营

湖南

湖北

1-负责所辖片区销售业绩目标的达成

2-负责所辖片区导购员日常管理工作

3-负责手机市场动态信息收集、渠道资源整合,反馈及建议产出,获取渠道客户的主推

4-管理终端销售事宜,具体括终端人员管理、产品分销、库存管理、品牌形象维护、促销活动、客情维护等

◆形象气质良好,具有较强的语言表达能力和沟通能力

◆能吃苦耐劳,富有较强服务意识和抗压能力

◆有学生会或社团工作经验者优先

◆能适应省内出差

5000-7000元/月

20

 

三、福利待遇:

1、薪资福利:有竞争力的薪资、五险一金、年底双薪、绩效奖金、节日费、各项补贴等;

2、假期福利:法定假期、探亲假、年假、婚假、产假、陪产假等;

3、工作环境:人文化管理、开放式办公室、年轻化团队;

4、员工关怀:生日会、定期体检、部门团建、公司团体活动;

5、专业培训:“导师制”入职培训体系、在职培训体系;

 

四、晋升通道:

 

 

招聘流程

校园招聘流程

网申→面试→offer→签订三方→正式入职

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简历投递方式:


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A:通过PC端进入网申地址投递简历

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