（一）总行/分支行管理培训生岗位：以培养专业人才和后 备管理人才为目标，在基层进行一定期限的轮岗培养锻炼合格 后，在相关部门从事数字化转型、政策研究、产品开发、行业分 析、营销策略制定、运营管理等工作。 （二）金融科技培训生岗位：从事产品研发、软件开发（应 用开发方向、项目管理方向、大数据及人工智能方向、系统测试 方向、区块链等创新技术应用研发方向）、系统运营（系统管理 方向、应用管理方向、网络管理方向、运行管理方向、信息安全 方向、云计算管理方向）、数据管理等工作。 （三）客户经理培训生岗位：在分支行进行一定期限的柜面及厅堂服务工作，在取得相应资质并通过竞聘等形式上岗后，从 事市场拓展、产品推广、客户维护等工作。 （四）客服经理培训生岗位：在分支行从事柜面及厅堂服务、 客户交易、会计结算、国际收支、票据业务、咨询顾问等工作