在招聘过程中,用人单位若提出需要长时间培训,签约前长时间实习、收取培训费、扣押证件等不合理要求时,应慎重考虑并及时向学院或就业指导中心反映。联系电话:60600324
一、企业微信群聊答疑 1.根据官方教材和众合法硕技术流老师观点回答刑法、民法、法理宪法学、法制史和公共课相关问题; 2.熟悉历年真题的考察点,能够及时、准确、迅速地为学员答疑解惑。 二、物料制作、批阅和录课 1.按照上级领导交付的时间和质量要求完成资料的制作和审核; 2.法硕择校期间,按照相关标准批改学员模拟考试试卷,并完成案例、论述、法条分析等题目的批阅工作; 3.按照相关定位和标准完成课程录制。 三、模拟面试、抽背等事项 1.复试期间参与针对学员的模拟面试和抽背等工作,方式为企业微信在线发起会议。 2.定期参加例会、汇报工作,完成上级交付的其他事项。 任职要求: 1.教育背景:研究生及以上学历,硕士必须为法硕专硕专业 2.工作经验:应届或往届均可。 3.专业知识:需通过法律硕士研究生考试(过当年国家线),从事民法、法综和公共课答疑的老师需要通过英语六级考试,在法硕考试中公共课总分达到140分及以上者优先。 4.技能能力:具备良好的沟通协调能力,能够与不同背景的人建立良好的合作关系;熟练使用钉钉、wps等办公软件。 5.个人素质:责任心强,注重细节,具备良好的团队合作精神和抗压能力。