在招聘过程中,用人单位若提出需要长时间培训,签约前长时间实习、收取培训费、扣押证件等不合理要求时,应慎重考虑并及时向学院或就业指导中心反映。联系电话:60600324
[岗位职责]:
1、组织学习活动,协助学生制订自主学习计划,反馈自学记录情况,检查学生课程学习状况;
2、收发学员资料、通知、信函,组织教学跟踪调查;
3、管理教师调课时间表,调度教室,收发学生名单、学生登记表,受理并审批学生缓考申请等;
4、组织校级教学督导员开展教学检查;
5、受理教学过程中各类问题,并协调各部门积极处理;
6、协助教学部门确保教学工作正常运行;
7、负责校区学员维护、挖掘学生意向,跟踪续费升级、转介绍等工作,完成业绩指标;
8,协同师资做好教学交付工作;
[任职要求]:
1、本科及以上学历,有教育机构实习经验优先;
2、有较强的沟通及商务谈判能力,有团队精神,有亲和力、工作认真踏实、责任心强;
3、热爱教育事业,对教育行业充满献身精神;
4、具有优良的职业操守,较强的敬业精神,有良好的合作意识。