在招聘过程中,用人单位若提出需要长时间培训,签约前长时间实习、收取培训费、扣押证件等不合理要求时,应慎重考虑并及时向学院或就业指导中心反映。联系电话:60600324
1、按照制定的目标,分阶段、分层次掌握生产管理的基础知识;
2、熟练掌握车间的各项工艺要求和制作标准;通过学习培训能带动和带领相关人员严格按照公司的要求保质、保量完成任务;
3、针对公司目前产品,通过历年的产品数据进行总结,分析问题原因及责任工序或人员,并有相应的改善方案;
4、熟练掌控生产工序时间管理,有效控制生产进度:
5、依据公司的各项要求严格要求自己,处理与部门相关的突发性工作及领导交办的临时性工作。
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