在招聘过程中，用人单位若提出需要长时间培训，签约前长时间实习、收取培训费、扣押证件等不合理要求时，应慎重考虑并及时向学院或就业指导中心反映。联系电话：60600324
1.根据国家节能的法律、法规，结合本厂能源使用的实际情况，合理安排能源使用；
2.对现有能源使用设施进行改造，推广节能新工艺，达到节能减排的预期效果；
3.处理及分析全厂各部门能源消耗的记录并且根据财务实际结算情况及时准确的做出公司能源消耗定期报表和能耗分析表；
4.承担本岗位考核指标，并完成领导临时交办的其他工作。
公众号
