在招聘过程中,用人单位若提出需要长时间培训,签约前长时间实习、收取培训费、扣押证件等不合理要求时,应慎重考虑并及时向学院或就业指导中心反映。联系电话:60600324
1.确保个人行为遵守公司SHE政策或规定,参加相关的会议与培训;
2.负责日常销售工作,管理客户应收帐款,及时回收货款;
3.完成销售目标,与公司业务策略保持一致,根据公司业务策略,结合行业和市场情况制定年度销售计划,以达到个人年度销售目标,编制月度/年度销售实施计划;
4.建立并维护客户数据档案,分析市场状况,提交月度工作报告,及时提交客户拜访报告;
5.发展并维护管辖区域的客户和经销商的关系,专注于新客户、新市场、新应用的开发;
6.与公司其它部门合作,为客户提供技术支持,共同开发新产品、新市场以及订单管理。
福利待遇
1、周一到周五,每天8小时工作制,法定公休,带薪年假;
2、提供五险一金,包括基础的五种社会保险以及住房公积金,给予员工生活保障;
3、提供工作午餐补助;
4、重要节假日、员工生日提供福利礼金/礼品;
5、夏季,提供防暑降温补助;冬季,提供采暖补助,给予员工健康生活保障;
6、定期组织集体聚餐,放松工作生活压力;
7、定期组织团建活动,增强公司凝聚力,加强员工交流,丰富员工工作生活。