岗位职责：

1、根据客户要求进行岗位分析，在猎头顾问的指导下完成人才画像工作。

2、协助猎头顾问做好寻访工作，通过各种招聘渠道搜寻合适候选人。

3、制定和优化寻访策略，提升候选人寻访效率。

4、建立行业、专业领域人才地图，积累行业及专业领域人脉资源。

5、猎头顾问交办的其他工作。

任职要求：

1、统招本科或以上学历，30岁以内，熟练操作office办公软件。

2、具有良好的思维逻辑以及出色的学习能力，具有求知欲和探索欲。

3、具有良好的沟通表达能力和人际交往能力，喜欢与人沟通交流。

4、具有良好的目标和结果导向，具有高效的执行力，热衷于实现自己的目标。

5、性格坚毅或者韧性强，具有强大的内心并热爱生活。