燕京啤酒2022校园招聘

燕京啤酒成立于1980年，1993年组建集团，1997年5月参加北京市政府在香港的窗口公司——北京控股在香港交易所上市，同年7月在深圳证券交易所上市，成功完成股份制改造。公司主业为啤酒，旗下41家啤酒酿造基地、2家原料基地和8家相关附属企业，遍布全国18个省市，拥有职工4万余名，是目前中国大型啤酒企业集团中没有外资背景的民族企业代表，一直保持在中国啤酒行业第一集团军的位置，啤酒产销量连续6年挺进世界前八名。

一、“鸿燕计划”管培生

（一）、财务管理管培生 5人

岗位职责：

1、负责NC系统资金审核；

2、负责支付凭证及报销单据的审核；

3、负责出纳制单业务审核；

4、对现金定期盘点、监督；

5、印章管理及使用，保证印章安全。

任职资格：

1、优秀应届毕业生及毕业两年内的本科生及研究生，财务管理、会计学、审计学、金融学、税收学等相关专业；

2、有行业经验者优先；

3、能够熟练使用各种办公软件；

4、自觉遵守公司的各项制度，有责任心，礼貌待人；

5、富有团队精神，具有良好的沟通、协调和表达能力。

福利待遇：薪酬面议、五险一金、带薪年假（探亲假）、免费住宿、享受餐费补贴。

工作地点：北京市顺义区双河路9号。

（二）、内控管理管培生  5人

岗位职责：

1、负责企业风险管理和内部控制体系建设；

2、负责企业流程梳理和制度建设；

3、负责对分子公司内控管理、风险管理、规章制度进行指导和培训；

4、负责对公司制度、流程执行情况进行跟踪、检查与指导；

5、对公司经营管理中的重要问题进行专项审计；

6、经济责任审计，包括对分、子公司负责人进行离任审计；

7、对审计事项进行后续审计和监督整改；

8、完成领导临时分配的其他任务。

任职资格：

1、优秀应届毕业生及毕业两年内的本科生及研究生，法律、审计学、财务管理、经济学、工商管理、机械等理工类专业优先；

2、熟练运用office办公软件与visio等制图软件；

3、具有较强的逻辑思维和系统化思维能力，具有一定流程梳理能力；

4、具备较好的文字功底；

5、富有团队精神，具有良好的沟通、协调和表达能力。

福利待遇：薪酬面议、五险一金、带薪年假（探亲假）、免费住宿、享受餐费补贴。

工作地点：北京市顺义区双河路9号。

（三）、法务管理管培生  5人

岗位职责：

1、负责起草、审核公司各类合同及相关法律文件，制定、完善公司常用合同等法律范本，监督合同履行情况，协助解决各类合同履行中出现的法律问题；

2、负责起草、修订公司合同管理制度等法律事务管理制度，以及为公司各类规章制度文件提供法律审核意见；

3、为公司管理层重要决策以及重要项目提供法律意见或出具法律风险提示意见书；

4、为公司各部门提供法律咨询、协助各部门处理各类日常法律纠纷；

5、协助处理公司的诉讼、仲裁等事务，维护公司合法权益；对接公司法律顾问，协助处理公司有关法律事务，以及协助处理公司突发事件；

6、上级交办的其他工作。

任职资格：

1、优秀应届毕业生及毕业两年内的本科生及研究生，法学类专业，有从业经验者优先；

2、法律基础知识扎实，熟悉公司法、合同法、劳动法等法律法规，具有较强的文字功底、思维逻辑能力和沟通、协调和适应能力；

3、具有良好的职业素养和正常履职的身体素质、心理素质；

4、具备较强沟通及语言文字表达能力，能独立处理公司日常法务工作。

福利待遇：薪酬面议、五险一金、带薪年假（探亲假）、免费住宿、享受餐费补贴。

工作地点：北京市顺义区双河路9号。

（四）、设备管理管培生  10人

岗位职责：

1、负责设备及自动控制系统管理相关工作；

2、负责设备的选型、采购、安装、调试及故障的处理；

3、负责设备检修计划的拟订、检查和实施工作；

4、建立并完善公司仪器、设备操作规程；

5、完成上级指派的相关任务。

任职资格：

1、优秀应届毕业生及毕业两年内的本科生及研究生，机械工程、机械设计制造及其自动化、机械电子工程、过程装备与控制工程、电气工程及其自动化、电气工程与智能控制、自动化、电子技术应用、测控技术与仪器、化学、能源与动力工程、工业设计等相关专业；

2、有行业经验者优先；

3、熟练使用各种办公软件及autocad、PLC控制等专业软件；

4、有责任心和敬业精神，具有良好的职业道德和职业操守；

5、富有团队精神，具有良好的沟通、协调和表达能力。

福利待遇：薪酬面议、五险一金、带薪年假（探亲假）、免费住宿、享受餐费补贴。

工作地点：北京市顺义区双河路9号。

（五）、项目管理管培生  5人

岗位职责：

1、科技创新研发项目的材料组织评审、审批、备案工作；

2、项目日常管理，包括项目负责人管理、项目检查与考核、进度管理、人员管理、资料管理；

3、科技创新研发项目验收组织工作及材料存档；

4、目财务和经费管理、高新研发费用归集核算、加计扣除研发费用收集整理核算及归档、审批、报送；

5、国家专项、科技部（省科技厅）、工信部项目申报与管理。

任职资格：

1、优秀应届毕业生及毕业两年内本科生及研究生，生物、食品、财务、项目管理等相关专业；

2、CET-4及以上，熟练使用办公软件；

3、有责任心和敬业精神，具有良好的职业道德和职业操守；

4、富有团队精神，具有良好的沟通、协调和表达能力。

福利待遇：薪酬面议、五险一金、带薪年假（探亲假）、免费住宿、享受餐费补贴。

工作地点：北京市顺义区双河路9号。

（六）、生产管理管培生  5 人

岗位职责：

1、贯彻安全方针，遵守安全规程，确保个人行为符合安全要求；遵循环境政策，保护环境；遵守国家食品安全法等法律法规，执行质量和危害分析关键性控制点（HACCP）标准，杜绝质量事件发生；

2、按照生产安排及工艺要求，完成各工段生产操作。及时反馈生产过程中出现的设备、操作等问题，并做相关记录；

3、制定和完善车间各项管理制度、标准、操作规程，并抓好落实，负责各岗位责任制、安全操作规程的完善和修订；

4、根据产品需求制定年度、月度生产计划，完成生产排序、调度、协调工作，协助研发人员开展酿造测试，并提供过程数据反馈；

5、负责技术标准、管理标准、工作标准的制定方案提交与执行；负责生产质量问题的反馈、分析、提供解决方案；

6、对技术工艺、设备、安全、现场、原辅料及出入库进行管理；

7、数据整理及反馈：负责生产批次半成品、成品的检测申请、送检、数据收集；整理生产批次相关数据，进行简单的统计分析，组织数据反馈会议；

8、定期开展对酿造员及本岗位的操作技能、酿造原理、关键控制技术等专业技能培训；

9、完成体系推进工作。

任职资格：

1、优秀应届毕业生及毕业两年内的本科生及研究生，发酵工程、生物工程、食品专业者优先；

2、熟练掌握Excel、Word等办公软件，能运用数据处理分析软件进行质量分析；

3、具有较强的沟通、协调、执行能力，有较强的学习意愿；

4、具有糖化、发酵、灌装岗位实习经验者优先，具有酿酒师、酿酒工或相关资质者优先；

5、吃苦耐劳、能服从紧急工作安排。

福利待遇：薪酬面议、五险一金、带薪年假（探亲假）、免费住宿、享受餐费补贴。

工作地点：北京市顺义区双河路9号。

（七）、产品研发管培生  10人

岗位职责：

1、收集原料、工艺、设备、技术和产品等方面的资料，统计并分析新产品在市场的发展情况，进行市场预测，结合部门新产品研发计划，制定研发可行性方案；

2、根据年度规划，制定每个新产品研发立项，包括确定技术路线、工艺关键点、配套资源需求、进度排期、评审标准等内容，建立新产品原料、工艺、质量标准及技术储备档案，提供产品原料部分成本核算数据；

3、根据研发进度协调、推进配方在车间的测试与生产转化，指导、监督、解决生产过程及出现问题；

4、参与并提供产品推广、销售、售后服务相关技术内容，向客户解答产品出现的问题；

5、收集国内和国际知名品类啤酒赛事信息，完成参赛申请、产品报送、结果跟踪；

6、积极开展相关技术及产权调研，先进技术及产品专利申请，产品技术相关文章撰写及论文发表。

任职资格：

1、优秀应届毕业生及毕业两年内的研究生及以上学历，食品科学与工程、生物工程、发酵工程等相关专业；

2、能够独立撰写产品调研报告、实验分析报告，能运用数据处理软件进行数据分析；

3、具有糖化、发酵、灌装岗位实习经验者优先，具有酿酒师、酿酒工或相关资质者优先；

4、有责任心和敬业精神，具有良好的职业道德和职业操守；

5、富有团队精神，具有良好的沟通、协调和表达能力。

福利待遇：薪酬面议、五险一金、带薪年假（探亲假）、免费住宿、享受餐费补贴。

工作地点：北京市顺义区双河路9号。

（八）、质量管理管培生  20人

岗位职责：

1、集团最佳实践和管理体系相关文件的制定，重大技改项目的评审；

2、负责集团质量体系的推进、指导、审计、培训、督导和总结工作；

3、参与推进和单品测试及生产过程中技术支持与指导，对实验室进行管理；

4、负责集团人员带教统筹协调工作；

5、负责集团质量体系16个模块的文件编写和管理工作；

6、负责产品质量的闭环管理，相关系统数据的核对，验收日常工作管理；

7、协调处理突出的质量投诉问题，组织召开投诉评审会议；

8、集团宣贯与推广优秀技术创新类项目工作；

9、完成上级领导临时交办的其他工作。

任职资格：

1、优秀应届毕业生及毕业两年内的本科生及研究生，食品质量与安全、食品科学与工程、质量管理、发酵工程、化学工程与工艺、化学、微生物、酿酒工程、检验学、化学生物学、化学工程与工业生物工程等相关专业；

2、有行业经验者优先，能胜任长期出差者优先；

3、熟练使用各种办公软件；

4、有责任心和敬业精神，具有良好的职业道德和职业操守；

5、富有团队精神，沉稳细心，具有良好的沟通、协调和表达能力。

福利待遇：薪酬面议、五险一金、带薪年假（探亲假）、免费住宿、享受餐费补贴。

工作地点：北京市顺义区双河路9号。

（九）、质量检测管培生 5人

岗位职责：

1、严格按照标准化操作执行检验和仪器使用维护；

2、熟悉啤酒相关理化检测操作，能够独立完成试剂配制、现场取样、检测操作、报告撰写、设备维护与校正；

3、检测过程发现不合格项及时调查、复检，按相关制度执行记录、反馈和上报工作；

4、执行公司各类体系工作，参与审计，确保各项体系工作在本岗位的顺利开展；

5、对本岗位使用的分析方法SOP进行回顾诊断工作，不断完善现有SOP规程；

6、组织集团各分公司实验室能力比对活动，并对结果进行统计分析；

7、统计分析集团实验室月度、年度对标结果，进行相关统计并编写分析报告，提出对集团质量工作的改进建议；

8、对分公司实验室检测能力进行现场指导。

任职资格：

1、优秀应届毕业生及毕业两年内的本科生及研究生，食品质量与安全、食品科学与工程、生物工程、微生物、酿酒工程、化学工程与工艺、化学、化学生物学、化学工程与工业生物工程等相关专业；

2、具有实验室操作经验，具有检验员职业资质者优先；

3、熟练使用各种办公软件，能运用办公软件进行质量分析、撰写报告；

4、有责任心和敬业精神，具有良好的职业道德和职业操守；

5、富有团队精神，具有良好的沟通、协调和表达能力。

福利待遇：薪酬面议、五险一金、带薪年假（探亲假）、免费住宿、享受餐费补贴。

工作地点：北京市顺义区双河路9号。

（十）、采购管理管培生  10人

岗位职责：

1、负责物资采购、库存、消耗数据整理分析工作；

2、负责物资成本分析、市场行情分析和采购招标工作；

3、负责采购物品账目核对、结算；

4、严格遵守公司制度、严格按采购流程、按标准进行采购；

5、负责采购物资投诉的处理；

6、吃苦耐劳、随时加班、责任心强、成本意识强；

7、寻找选择符合5R原则的产品服务于公司生产运行工作。

任职资格：

1、优秀应届毕业生及毕业两年内的本科生，机械工程、机械设计制造及其自动化、机械电子工程、过程装备与控制工程、电气工程及其自动化、电气工程与智能控制、自动化、化学、能源与动力工程、工业设计等相关专业；

2、熟练使用各种办公软件；

3、对价格有分析和判断能力；

4、有责任心和敬业精神，具有良好的职业道德和职业操守；

5、富有团队精神，性格外向，善长沟通及谈判。

福利待遇：薪酬面议、五险一金、带薪年假（探亲假）、免费住宿、享受餐费补贴。

工作地点：北京市顺义区双河路9号。

(十一)、信息管理管培生  10人

岗位职责：

1、负责信息系统管理相关工作；

2、负责信息管理制度的拟订、检查和实施工作；

3、负责信息设备管理相关工作；

4、建立并完善公司信息系统操作规程；

5、负责信息安全管理相关工作。

任职资格：

1、优秀应届毕业生及毕业两年内的本科生及研究生，信息管理与信息系统、电子信息工程、互联网技术与商业管理、计算机科学与技术、网络安全、工商管理、经济学、信息与计算科学等相关专业；

2、熟练使用各种办公软件及SQL等专业软件；

3、有责任心和敬业精神，具有良好的职业道德和职业操守；

4、富有团队精神，具有良好的沟通、协调和表达能力。

福利待遇：薪酬面议、五险一金、带薪年假（探亲假）、免费住宿、享受餐费补贴。

工作地点：北京市顺义区双河路9号。

（十二）、市场营销管培生 36人

岗位职责：

① KA方向

1、负责协助经理进行区域内系统店谈判、进行产品规划和价格制定工作；

2、负责协助经理进行零售KA年度合同谈判；年度发展规划，制定零售KA渠道销售目标任务和策略，制定完整的KA渠道营销计划，KA系统合同条款跟进落实执行，负责协助经理进行KA系统节庆谈判、落实执行，DMTG洽谈；

3、负责协助经理进行拓展和运营计划，对KA拓展资源进行分配，对KA运作进行指导、监督；

4、负责协助经理进行KA终端执行情况的汇总与管理，每月各终端门店的项目销量、费用的汇总与分析工作；

5、负责协助经理进行KA系统与各分公司的业务对接工作；

6、负责协助经理进行促销、大型区城促、新品、调价谈判，以及促销活动的审核、追踪，监管；

7、负责协助经理进行重点客户的管理，年、季度策略规划、销售回顾、分析，以及地区运作协调等工作；

8、负责收集系统内竞品的市场信息，督促堆头和促销海报、促销员活动到位。

②品牌通路方向

1、品牌地面推广，渠道促销，协助拟定各种促销活动方案并指导实施；

2、品牌公关活动，负责策划、统筹、组织、协调、执行全程活动，对活动执行进行监督管理，考核活动执行质量，负责活动费用核销；

3、推广事件和竞品信息的收集；

4、对接各分子公司市场部，收集、整理各分子公司产品价格体系与市场信息，整理汇总销售数据，协助分子公司完成县级市场升级工作；

5、撰写项目文案；

6、配合上级完成相关创意的文字表现工作并进行区域竞品的广告表现分析；

7、制定分子公司营销费用使用标准，规范管理营销费用使用情况，制定战术级营销方案数据库，协助各单位执行具体方案；

8、制定集团通路营销费用投入的申报、审批、监督及核销方案，汇总分析营销费用。

③新兴渠道方向

1、负责部门线上日常运作：内容撰写、采编、整理、更新发布等工作；

2、根据业务需求制定长期活动计划，完成线上和线下活动的策划及准备工作，高效的完成活动策划与落地工作，并持续为产品曝光；

3、负责项目与产品营销标准化管理和形象统一；

4、项目和产品的物流管理工作；

5、负责研究分析竞品和同行业产品、结构等数据、挖掘消费者喜好，调整方向，提升消费者触达率与交互和产品曝光量；

6、项目和产品目标人群的画像分析，拓展新的营销方式和手段，有效的提升业务引流与返购；

7、依托品牌能量并根据公司需求，研究现阶段产品规划及产品体系建设，形成研究报告并辅助公司对新产品的开发；

8、围绕重点产品开展需求研究、市场分析、路径规划及竞品分析，撰写重点产品战略规划研究报告，并辅助公司完成产品升级；

9、开展对产品生命周期管理的研究，产品上市后的跟踪及调研，形成研究报告，为产品上市及退市提供决策支持。

④战略帮促方向

1、针对分公司开展营销审计工作；

2、针对分公司情况做出专业判断，协助分公司查找营销问题；

3、搭建完善的营销审计架构；

4、对分公司的销售系统进行专业的培训；

5、深度分析啤酒行业情况及未来发展战略。

⑤市场整合方向

1、负责常规性市场调研（包括行业、竞品、渠道、消费者等），撰写市场分析报告；                                  2、负责与分公司的联系沟通，做好市场问题协调解决，整合管理工作方案分析、研究、提报、评估工作；                            3、负责对区域市场整合工作进行全过程跟进和督导工作；

4、负责对未来市场提升工作进行分析、发展方向和规划提出建议方案，与分公司进行沟通和落实工作；                                                5、负责对总部销售管理指导意见在分公司的落地执行推进工作。

⑥电商方向

1、通过线上线下整合营销的方式，落地有效的市场营销活动，对所辖区域的用户体量负责；

2、挖掘媒体异业资源，策划节点营销活动，打造城市爆点活动，助力业务结果，为平台拉新引流；

3、挖掘创意亮点，整合短视频、社交网络资源，打造城市热点传播事件；

4、通过业务数据复盘，不断优化市场活动效果。

任职资格：

1、优秀应届毕业生及毕业两年内的本科生及研究生，市场营销、工商管理、企业管理、运营管理、公共管理学、电子商务、产品设计、网络与新媒体、财务管理、广告学、新闻传播学、统计学、数学与应用数学、物流管理、国际商务、社会心理学等相关专业；

2、大开的脑洞，能独立完成活动的策划、筹备和落地，具有较强的执行能力；

3、具有较强的战略眼光、快消品行业的全局视野和市场洞察力；

4、具备较强的创新研究能力，能快速推进新兴领域和新兴产品的研究；

5、均有较强的数据处理及分析能力，能够从细节中发现变化和问题，抓住问题核心及重点，并深入分析原因并提出解决方案；

6、有综合运用包括广告策划、软文宣传、公关活动等在内的各种营销方式进行市场宣传、品牌推广的能力、一定水平的写作功底；