山西工商学院2025年博士引进公告
山西工商学院坐落于历史悠久、文化底蕴深厚的国家历史文化名城太原,是2011年经教育部批准设立的山西省第一所本科层次的民办普通高等院校。学校目前设有49个本科专业及1个特色专业方向,在校学生19000余名,构建了以管理学为主,多学科相互渗透、协同并进的学科专业发展格局。其中,学前教育专业获批的国家级一流本科专业建设点,工商管理学科入选山西省“1331工程”优势特色学科建设计划,工商管理、会计学、学前教育、物联网工程、食品质量与安全、财务管理获批山西省一流专业建设点。
为持续推动科研创新,提升教育教学质量,学校整合资源,依托乡村振兴研究院、领墒研究院、低碳经济研究所等科研机构,以及醋产业学院、跨境电商产业学院、智能会计产业学院等紧密贴合行业需求的特色产业学院,组建了企业管理案例研发、跨境电商与企业可持续发展、绿色数字经济引擎等多个案例研究团队。在此基础上,我校以开放包容的姿态,面向国内外诚邀博士毕业生、博士团队或高水平科研团队加盟,共同推动学校教育事业高质量发展。
一、引进基本条件
热爱教育事业,具有较高的政治素养、良好的师德师风和团队合作精神,具备较强的专业理论知识和科学研究能力,取得博士阶段学历和学位,年龄一般不超过45周岁。
二、引进学科
管理学:工商管理、公共管理、管理科学与工程
经济学:理论经济学、应用经济学、统计学
教育学:教育学、心理学
文学:中国语言文学
哲学:哲学
法学:政治学、马克思主义理论
艺术学:艺术学、设计学、音乐、舞蹈、戏剧与影视
医学:临床医学、护理学
工学:信息与通信工程、电子科学与技术、计算机科学与技术、土木工程、食品科学与工程
三、引进待遇
人员 类别 | 条件 | 年薪 (万元) | 安家费 (二选一) | 科研启动费 | 备注 |
一类 | 具备较强的科研能力,攻读博士期间以第一作者公开发表高水平学术论文。 | 20-40 | 1.安家费5-20万 2.学校提供人才公寓给予居住 | 5-10万 | 符合条件的博士毕业生,学校协助申报山西省及太原市人才补助。 |
二类 | 具备一定的科研能力,攻读博士期间以第一作者公开发表具有一定质量的学术论文。 | 10-18 | |||
三类 | 其他无法纳入上述两类的优秀博士毕业生。 | 讲师待遇 | / | / |
(一)提供富有竞争力的薪酬。根据学科专业、职称情况、研究水平、毕业院校、工作经历、工作任务等因素实行“一人一策”、“一事一议”;根据科研业绩配套安家费和科研启动经费,具体情况一人一议。
(二)学校协助符合条件的博士毕业生,申报山西省及太原市人才补助。山西省财政奖励博士毕业生一次性生活补助10万元、科研经费5万元,奖励博士后研究人员一次性生活补助20万元、科研经费10万元;太原市博士生活补助30万元(分5年发放,就高不重复),购房补助20万元,学费补贴3万元。
(三)学校有独立职称评审权。学校无“非升即走”要求,暂无高级职称晋升名额限制。
(四)福利保障。按照国家规定足额高比例缴纳社会保险费和住房公积金,同时提供补充企业年金保障教师退休后待遇,以及带薪假期、教职工年度健康体检补贴、节日福利等。校内有优质的附属幼儿园,教职工子女享有优先就读学校附属幼儿园及学费减免政策。
四、引进程序
1. 个人申报
请有意应聘者通过招聘邮箱()提交应聘材料,或致电咨询相关事宜。邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+学科方向”。所需提交的材料包括:
· 个人简历
· 身份证扫描件
· 各阶段学历及学位证书扫描件
· 专业技术职务证书扫描件(如有)
· 主要科研成果证明(包括论文、论著、专利等)的电子版
请确保所提交材料的真实性、完整性及有效性,任何虚假信息一经查实,将依据学校相关规定严肃处理。
2. 资格审查
学校及二级单位将依据应聘者的教育背景、学科专业优势、与应聘岗位的匹配度等因素,对申报材料进行严格初审。通过初审的应聘者将进入复审及面谈环节。此环节旨在进一步核实应聘者的基本信息,确保其符合岗位需求。
3. 专家组面试与评估
学校将组织高层次人才评审专家组,通过综合面试、学术汇报等形式,对初选人员进行全面评估。评估内容涵盖学术水平、教学科研能力、发展潜力、综合素质等多个方面。专家组将根据评估结果提出评价意见,并提交学校审议,以确定最终的录用名单。
4. 体检与录用
经学校审议同意录用的应聘者,需按照学校规定进行健康体检。体检合格后,学校将按照相关程序办理入职手续。
五、联系方式
人才引进办公室联系人: 亢老师(18234006455)
张老师(13546381816)
刘老师(18035179891)
办公电话:0351-5278898
学校网址:
学校地址:山西省太原市小店区坞城南路99号(乘车路线:乘坐840、877、870、836、79路公交车,在“工商学院”站下车即到)。
山西工商学院
2025年9月19日

