在招聘过程中,用人单位若提出需要长时间培训,签约前长时间实习、收取培训费、扣押证件等不合理要求时,应慎重考虑并及时向学院或就业指导中心反映。联系电话:60600324
【岗位职责】
1. 执行公司销售策略,负责完成所负责海外区域的业务拓展、品牌推广、策划、销售计划的落实完成工作;
2. 负责所辖海外区域市场客户的开发、维护、运营、管理;
【岗位要求】
1、2026届本科及以上学历毕业生,电气、英语、国际经济与贸易等相关专业;
2、专业课成绩良好,英语六级,或能使用有德语、意大利语、西班牙语等;
3、 熟练使用Office等办公软件;
4、性格开朗,勤奋踏实,自驱力强,善于沟通并具备团队合作精神;
4. 接受国外中、长期出差。
【工作地点】
海外
【薪酬待遇】
高额基薪 + 销售提成 + 差旅补贴
招聘流程
简历投递—测评/AI面试—面试—发放offer—签订协议
1、简历投递

(1)第一步:扫码填写网申应聘信息,如以上二维码失效可关注科林电气微信公众号选择人才招聘,直接进入应聘人才系统填写简历信息。
(2)第二步:技术研发岗请将简历命名为“姓名+学校+意向岗位”发送至zhaopin@kechina.com
2、测 评/AI面试
3、面 试 人力资源部将以电话通知的形式进行面试邀约确认面试时间和形式
4、发放offer、签订协议