在招聘过程中,用人单位若提出需要长时间培训,签约前长时间实习、收取培训费、扣押证件等不合理要求时,应慎重考虑并及时向学院或就业指导中心反映。联系电话:60600324
岗位职责:负责候选化合物优效筛选策略、质量标准及筛选流程的建立和持续优化;负责候选化合物与临床转化强相关的有效性、安全性和成药性筛选模型的构建;负责候选化合物优效适应症非临床证据(含生物标志物)的发现和确定;负责IND和NDA非临床研究方案的制定、执行和申报资料撰写;支持并帮助医学部制定可以输出临床差异化优势的新药临床开发方案。
岗位任职要求:
1、药理学/分子生物学/细胞生物学/免疫学/基础医学/遗传学/生物化学/生物技术等相关专业;
2、具备有效性、安全性和成药性模型确定和建模方案制定的能力;
3、具备药效学、DMPK、毒理学实验方案制定以及数据综合分析和解读的能力;
4、具备独立或组织他人完成部门技术平台建设及优化的能力;
5、具备独立立项和评审项目的能力;
6、具备良好沟通、协调和组织能力;
7、具备快速掌握新知识和新技术的学习能力;
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