岗位职责：

1.负责公司的日常行政事务，包括但不限于办公环境维护、文件管理、会议安排、接待工作等，确保公司日常运营顺畅；

2.对公司的行政流程进行定期评估和优化；

3.负责公司资源的管理和分配，包括固定资产、办公用品、车辆等；

4.贯彻执行公司的各项规章制度和政策；

5.负责沟通协调各类行政问题和员工需求，维护良好的员工关系。

任职要求：

1. 熟悉行政管理理论和方法，具备良好的计划、组织、协调、沟通能力；

2. 熟练使用各类办公软件；

3. 具备高度的责任心、敬业精神和团队合作精神；

4. 具备较强的学习能力、分析能力和解决问题的能力；

5.组织协调能力强，有丰富学生工作经验者优先。