在招聘过程中,用人单位若提出需要长时间培训,签约前长时间实习、收取培训费、扣押证件等不合理要求时,应慎重考虑并及时向学院或就业指导中心反映。联系电话:60600324
一、岗位职责:负责对应学科的教学工作
二、应届生要求:
1.大学本科及以上学历并取得相应学位,在相应时间取得毕业证、学位证。国(境)外高校毕业的应届毕业生,须出具教育部中国留学服务中心的学历(学位)认证。
2.所学专业与应聘岗位的专业对口或高度相关,有丰富的知识储备;取得相应学段、学科的教师资格证。
3.身心健康,有卓越的学习力,创造力,以及解决问题的能力。
三、薪酬待遇
幼儿园班级老师年收入16万-25万,中小学应届毕业生年收入25万起,中小学骨干教师年收入28万起,综合考虑学历、获奖情况、经历和能力等因素定薪。
福利包含五险一金、节日福利、假期全薪、年终绩效、定期体检、系统培训、子女学费优惠折扣、提供风味餐厅、教师单人公寓(56平米、独立厨卫、拎包入住)等。
四、学科要求:1、初中部学科教师:语文、数学、英语、物理、化学、生物、道法、历史、地理、体育、音乐、美术、信息技术、心理学科教师
2、小学部学科教师:语文、数学、英语、音乐、体育、美术、科学、信息技术、书法、心理、教育戏剧学科教师
3、幼儿园教师:幼儿园班级老师、幼儿园体育老师
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1、招聘流程:官网投递简历—简历初筛—专业面试—复试—现场试讲—体检—签约录用
2、网申通道
(1)网投地址:校招官网
(2)简历接收:即日起至2023年11月30日
3、面试和试讲:具体要求和形式另行通知。
注意:我校在招聘过程不收取任何费用,未委托任何第三方组织面试等,请谨慎核实,防止诈骗。
4、体检
全流程面试通过后安排体检,在学校指定的市级综合性医院进行,体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》。体检具体事项另行通知,不按时参加体检者,视为自动放弃拟聘资格。
5、签约录用
双方签订协议,办理聘用手续。2024届应届毕业生可提前到校实习,2024年7月份毕业后到岗。
6、联系方式
如有疑问,欢迎电话咨询校招团队 13113218903
咨询邮箱:
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薪酬福利待遇
学校坚持待遇保底、优绩优酬的分配原则,制定教师薪酬待遇激励体系。
(一)薪酬水平
(1) 幼儿园和中小学教师
幼儿园班级老师年收入16万-25万,中小学教师岗位应届毕业生年收入25万起,中小学骨干教师年收入28万起,综合考虑学历、获奖情况、经历和能力等因素定薪。
(2)特别优秀者
如果您拥有强大的知识和专业背景,依然觉得学习是一种奖赏,始终认为孩子的成长是丰富而有趣的过程,薪酬另议。
(二)福利待遇
五险一金、节日福利、假期全薪、年终绩效、定期体检、系统培训、子女学费优惠折扣、风味餐厅、教师单人公寓(56平米、独立厨卫、拎包入住)等。
二、工作氛围和职业前景
我们相信只有优秀的教师才能培养出更优秀的学生,只有幸福的教师才能培养出幸福的学生。每一种声音都会被重视,每一点努力都会被看到。步步高实验学校将秉持“学校尽心尽力帮助老师,以便老师尽心尽力帮助学生”的原则,为老师排忧解难,使老师心情愉快地工作和生活,在学校里有“获得感”,在家庭中有“价值感”,在社会上有“成就感”。
单位地址:广东省东莞市长安镇莲湖路52号
邮政编码:523846
单位座机电话:0769-85540888 -8360
单位分类:民企/私企/其他企业
单位邮箱:hr@eebbk.com
单位联系人姓名:车先生/车晓毅
手机号码:15602892779
19217695986
18688287176
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52441900MJM42390XW
东莞市步步高实验学校由OPPO、vivo和小天才三家企业共同筹办。学校坐落在珠江口狮子洋东岸,风景秀丽的莲花山麓——东莞长安,校园占地230亩、建筑面积20万平方米。学校集幼儿园、小学、初中于一体,可容纳幼儿园15个班、小学60个班、初中30个班。学校计划于2023年9月正式招生办学。首年招收幼儿园小中大班、小学一至三年级和初中一年级学生。
学校依山就势、自然融合、立体共享,是具有城市山水特色的校园;新落成的校园将成为集教学、教研、运动、拓展为一体,融合“知识之城”和“活力乐园”理念的新型智慧校园;结合山地高差的自然地貌特征,各楼栋楼层建有不同标高的共享空间,为课外活动提供丰富、多元的 “学习社区”,鼓励孩子们在课堂之外更多参与阅览、运动、娱乐和交流。
步步高实验学校立足于“办有生命力的教育,办孩子向往的学校”,构建了以“回归教育本源,让成长自然发生”为使命的办学文化,强调“学生为本,成长导向”,遵成长规律,循教育之道,根据每个孩子不同的天赋和特质,因材施教,从不同路径培育成才。