在招聘过程中，用人单位若提出需要长时间培训，签约前长时间实习、收取培训费、扣押证件等不合理要求时，应慎重考虑并及时向学院或就业指导中心反映。联系电话：60600324
职位描述：
1.协助完成人力资源相关各类资料整理、归档工作；
2.协助完成员工招聘、员工入离职手续办理；
3.协助完成员工考勤数据收集及工资的核算；
4.完成领导安排的其他工作。
任职条件：
1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等经管类相关专业专业；
2.掌握绩效管理、薪酬管理、招聘与录用、培训与开发等相关专业知识；
3.有较强的理解、分析和执行能力，有良好的沟通协调能力；
4.能够熟练使用office等办公软件。
5.每周出勤2-3天（市内六区提供班车）
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